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ID: 16468 - [No Title]

Un trabajador es despedido porque el empresario mira su correo electrónico personal y descubre que está criticando al director ...

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ID: 16469 - [No Title]

Dos trabajadores son despedidos por realizar dos días de huelga convocada legalmente por un sindicato.a) ¿Que plazo tienen para...

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ID: 16470 - [No Title]

Localiza en Internet un proceso de expediente de regulación de empleo que se esté produciendo en la actualidad.

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ID: 16471 - [No Title]

Accede a la página www.mtas.es y comprueba cuántos expedientes de regulación de empleo y número de trabajadores afectados ha ha...

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ID: 16472 - [No Title]

Un trabajador de artes gráficas recibe una carta en la que le comunican su despido disciplinario por disminución de rendimiento...

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ID: 16473 - [No Title]

Una empresa quiere despedir a un trabajador porque, hallándose de baja médica y cobrando la incapacidad temporal desde hace dos...

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ID: 16474 - [No Title]

Señala si estos supuestos son causas de suspensión:a) Huelga legal.b) Cuidado de hijo de 12 años.c) Incapacidad temporal.d) Sus...

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ID: 16475 - [No Title]

Un técnico de rayos x presta sus servicios en un hospital desde hace 23 años. La dirección del hospital decidió renovar los equ...

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ID: 16476 - [No Title]

Indica si las circunstancias que se nombran seguidamente pueden dar lugar a algún tipo de extinción del contrato de trabajo, se...

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ID: 16477 - [No Title]

Un jefe de sala de un restaurante recibe una carta de su empresa en la que le comunican que deberá realizar las funciones de ca...

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